Четвёртого февраля в стенах НОЧУ ВО «Международный институт информатики, управления, экономики и права» в г. Москве специалисты и эксперты Центра прогрессивного труда на базе института подвели итоги работы за 2023 год.
Целями и ключевыми направлениями деятельности центра являются: поддержка духовно-нравственной ценности «созидательного труда» и развитие кадрового суверенитета России в соответствии с концепцией центра в современных экономических условиях.
На мероприятии присутствовали более 10 различных экспертов по рынку труда и занятости. Основными спикерами мероприятия стали:
— Шульгина Елена Владимировна — Генеральный директор консалтинговой компании «Практика бизнеса», российский эксперт-практик в области организационного развития, управления изменениями и развития человеческого капитала;
— Данильченко Марина Владимировна — Руководитель образовательных проектов АО «Центр аддитивных технологий», Заместитель председателя Совета по профессиональным квалификациям в области управления персоналом Национального совета при Президенте Российской Федерации по профессиональным квалификациям;
— Митрофанова Валентина Васильевна — Кандидат экономических наук, учредитель компаний АНО ДПО «Институт профессионального развития», АНО ДПО «Академия развития бизнеса».
Марина Владимировна Данильченко, сооснователь Центра прогрессивного труда на базе НОЧУ ВО «МИИУЭП», рассказала нашему изданию о ценности и значимости мероприятия:
«Сегодня у нас прошла презентация нашего центра. Наш центр проработал уже год, и сегодня мы рассказали нашим коллегам из разных областей, из разных компаний, представителям общественных организаций, федеральных органов исполнительной власти, в чём состоят наши цели, задачи, и как как мы видим дальнейшее развитие нашего центра».
В течение года Центр прогрессивного труда наладил взаимодействие с Советом Федерации, Государственной думой, Торгово-промышленной палатой Российской Федерации, общественной организацией «Опора России», Университетом Правительства Москвы и другими организациями, а также институтами власти.
Самыми знаковыми событиями за прошедший год, в которых принимали участие эксперты центра, стали: Санкт-Петербургский Международный Форум Труда, XIII Евразийский экономический форум молодежи в Екатеринбурге, III Региональный форум по управлению персоналом «HR — Перезагрузка 2023» в Воронеже, прошедшая в Сочи конференция «Кадры и образование по информационной безопасности в России: настоящее и будущее», Петербургский международный юридический форум.
На мероприятии стало понятно, что одним из приоритетных направлений для центра является реализация указов президента России. Например: Указ № 400 «О стратегии национальной безопасности России», Указ № 229 «Об утверждении Концепции внешней политики Российской Федерации», Указ № 808 «Об утверждении Основ государственной культурной политики», Указ № 809 «Об утверждении Основ государственной политики по сохранению и укреплению традиционных российских духовно-нравственных ценностей».
Эксперты за столом обсудили развитие влияния иностранных граждан на внутренний рынок труда, будущее развитие рынка труда и технологий. Особенно выделили проблематику искусственного интеллекта, который параллельно меняет рынок труда, из-за чего в ближайшие десятилетия может кардинально перестроиться рынок профессий. Именно эту тенденцию в Центре уже сейчас хотят максимально смягчить для нашего рынка труда и занятости населения.
Митрофанова Валентина, сооснователь Центра прогрессивного труда на базе НОЧУ ВО «МИИУЭП»:
«Мы сегодня рассказали всем участникам о том, что одной из основных целей работы нашего центра является создание профессионального сообщества для того, чтобы популяризировать и развивать научные, аналитические и практические наработки в сфере прогрессивного труда. Соответственно, все наши наработки строятся на анализе текущих вызовов рынка труда, которые были обозначены в указах президента, целях и задачах по развитию кадрового суверенитета и по развитию ценностей производительного труда. Соответственно, какие планы в этой части мы будем реализовывать, участникам тоже рассказали.
Основная наша задача сейчас — это сформировать понимание рынка труда будущего, выработать вектор основного движения к этому рынку и предложить (в том числе законодателям) определенные изменения в действующее законодательство для выполнения указа президента».
В завершение мероприятия эксперты выразили мнение, что все существующие проблемы занятости, миграции рабочей силы, навыков и компетенций работников в России, а также другие сопутствующие проблемы можно решить путём консолидации общества на принципах взаимопонимания и уважения сторон, с оглядкой на технологическое развитие профессий и требований к ним.
Главный редактор Захаров Дмитрий